Canada
À actualiser — Amérique · Amérique du Nord

Canada

La destination n°1 des jeunes Français

Capitale
Ottawa
Population
40 M
Devise
CAD
Langue principale
Anglais

En un coup d'œil

6 indicateurs clés notés de 1 à 10

Coût de la vie5/10
Fiscalité4/10
Qualité de vie9/10
Facilité d'installation6/10
Sécurité9/10
Présence française10/10
02Visa & titre de séjour

Quel visa pour s'installer au Canada ?

Le Canada propose plusieurs voies d'immigration adaptées aux profils français : programme jeunesse (PVT), Entrée Express pour les travailleurs qualifiés, programmes provinciaux (PEQ au Québec), permis d'études et regroupement familial. Les délais peuvent être longs (6 à 18 mois pour la résidence permanente).

Salarié

Permis de travail fermé (avec EIMT)

Durée

36 mois

  • Offre d'emploi écrite d'un employeur canadien
  • Étude d'impact sur le marché du travail (EIMT) obtenue par l'employeur
  • Diplôme attesté
  • Examen médical et antécédents judiciaires
Délai estimé
60–180 jours
Coût total
200–800 €

Le Mobilité Francophone (volet Mobilité internationale) permet aux francophones de travailler hors Québec sans EIMT, un atout majeur pour les Français.

Indépendant

Entrée Express (Travailleurs Qualifiés Fédéraux)

Durée

Permanent

  • Score CRS suffisant (généralement 470+)
  • Diplôme évalué (ECA)
  • Test de langue (TEF Canada ou IELTS)
  • Expérience professionnelle qualifiée (1 à 3 ans selon volet)
Délai estimé
180–540 jours
Coût total
1500–3500 €

Aboutit directement à la résidence permanente. Score boosté de +50 points pour les francophones via Mobilité Francophone.

Étudiant

Permis d'études (Study Permit)

Durée

24 mois

  • Lettre d'acceptation d'un Établissement d'enseignement désigné (EED)
  • Preuve de fonds (~20 000 CAD pour 1 an)
  • Examen médical et antécédents judiciaires
Délai estimé
30–90 jours
Coût total
300–600 €

Permet de travailler 24h/semaine pendant les études. Permis post-diplôme (PGWP) jusqu'à 3 ans après les études.

Digital Nomad

Permis Vacances-Travail (PVT / EIC)

Durée

24 mois

  • Avoir entre 18 et 35 ans
  • Tirage au sort (Expérience Internationale Canada)
  • Assurance santé pour toute la durée du séjour
  • Fonds d'arrivée minimum 2 500 CAD
Délai estimé
30–120 jours
Coût total
300–500 €

Le PVT est OUVERT, sans besoin d'employeur. Idéal pour 'tester' le Canada avant de s'installer durablement. Une seule participation possible dans la vie.

Ambassade en France

Ambassade du Canada en France

37 avenue Montaigne, 75008 Paris

Site officiel +33 1 44 43 29 00

Registre des Français à l'étranger

Recommandé

L'inscription au registre des Français établis hors de France est facultative mais recommandée, notamment pour les bourses scolaires et les démarches consulaires.

  • Carte consulaire
  • Vote aux élections françaises
  • Bourses scolaires (lycée français de Toronto, Vancouver, Montréal)
  • Aide en cas de crise
Procédure officielle
03Fiscalité

Fiscalité personnelle au Canada

Le Canada a une fiscalité progressive qui combine impôt fédéral et impôt provincial. Le Québec applique son propre barème (le plus élevé), tandis que l'Alberta a la fiscalité la plus douce. La convention fiscale France-Canada évite la double imposition.

Avertissement fiscal

Données indicatives au 15 janvier 2025. La fiscalité canadienne (notamment le taux d'inclusion des plus-values) évolue. Consultez un comptable agréé (CPA) au Canada et un fiscaliste français pour votre situation personnelle.

Convention bilatérale France / Canada

Convention existante

Convention France-Canada de 1975, modifiée à plusieurs reprises. Imposition principale au pays de résidence fiscale, avec mécanisme de crédit d'impôt pour éviter la double imposition. Le Québec a sa propre entente fiscale avec la France.

Texte officiel (impots.gouv.fr)

Impôt sur le revenu

Impôt fédéral progressif (15 % à 33 %) + impôt provincial. Total marginal : 47 % en Alberta, 53,5 % au Québec, 53,3 % en Ontario sur la tranche supérieure. Personnes physiques imposées sur les revenus mondiaux.

Tranche jusqu'àTaux
36 000 €15 %
73 000 €20.5 %
113 000 €26 %
161 000 €29 %
231 000 €33 %
Au-delà33 %

Plus-values mobilières

Imposition sur 50 % des plus-values seulement (au taux marginal). Au-delà de 250 000 CAD/an de plus-values, taux d'inclusion porté à 66,67 % depuis juin 2024.

Plus-values immobilières

Résidence principale exemptée. Plus-values immobilières secondaires imposées à 50 % au taux marginal.

Impôt sur la fortune

Pas d'impôt fédéral sur la fortune. Quelques taxes provinciales sur le patrimoine immobilier secondaire (BC, Ontario sur résidences vacantes).

Droits de succession

Pas de droits de succession au Canada, mais 'disposition réputée' lors du décès : tous les biens sont fiscalement considérés comme vendus, plus-values imposables. Anticiper avec un fiscaliste.

Exit tax

Applicable

L'exit tax française s'applique en quittant la France si vous détenez plus de 800 000 € de participations ou plus de 50 % d'une société. Sursis de paiement automatique vers le Canada.

Impact retraite

Convention de sécurité sociale France-Canada de 1979 : vos années cotisées au Canada sont totalisables avec vos années françaises. Pour bénéficier d'une retraite canadienne, il faut cotiser au RPC/RRQ, ce que tout salarié au Canada fait automatiquement.

Risque de double imposition

Risque modéré bien encadré par la convention fiscale. Attention aux revenus de source française (loyers, dividendes) qui restent imposables en France. Le Canada impose les revenus mondiaux des résidents fiscaux, avec crédit d'impôt pour les impôts payés en France.
Canada
04Banque & argent

Banque, devises et coût de la vie au Canada

Ouvrir un compte bancaire au Canada est simple pour les nouveaux arrivants : la plupart des grandes banques ont des programmes 'Newcomer' avec compte gratuit la première année et carte de crédit accessible.

Ouvrir un compte local

Facile

3 jours

Documents requis

  • Passeport
  • Permis de travail / d'études / résidence permanente
  • Justificatif de domicile (bail, facture)
  • Lettre d'employeur ou preuve de revenus (si demandé)

Banques locales recommandées

  • TD Canada Trust

    Service en français disponible, programme Newcomer généreux, large réseau de succursales

  • RBC Royal Bank

    Plus grande banque du Canada, bon programme Newcomer, application mobile excellente

  • Desjardins (Québec)

    Coopérative québécoise, service 100 % en français, taux compétitifs au Québec

  • Tangerine

    Banque en ligne (groupe Scotiabank), zéro frais sur compte courant, idéal en complément

Banque française : à conserver ou fermer ?

Conservez un compte français pour les revenus français et les voyages de retour. Boursorama, Fortuneo et BforBank n'ont pas de frais et sont compatibles avec votre nouveau statut. Déclarez vos comptes canadiens via le formulaire 3916 si vous restez assujetti à l'impôt français sur des revenus français.

Transferts d'argent EUR ↔ CAD

Wise

Wise très populaire pour les transferts EUR ↔ CAD : taux interbancaire, frais 0,4 à 0,6 %, délai 24-48h.

Revolut

Revolut fonctionne bien au Canada pour les paiements quotidiens. Limite de transferts gratuits par mois selon plan.

Banque classique

Les banques traditionnelles canadiennes facturent généralement 30 à 50 CAD par virement international avec un taux de change défavorable.

Coût de la vie · Toronto / Montréal

Indice Paris = 100 · Ici : 92

Loyer studio centre

1 500 $CA/mois

Loyer T2

2 200 $CA/mois

Loyer T3 familial

3 000 $CA/mois

Loyer T2, Québec / Halifax

1 300 $CA/mois

Courses mensuelles

600 $CA

Transports mensuels

100 $CA

Repas midi

18 $CA

Dîner restaurant

45 $CA

Devise : Dollar canadien (CAD) · 1 EUR ≈ 1.5 CAD

05Santé & protection sociale

Quelle couverture santé au Canada ?

La santé canadienne est universelle et gratuite pour les résidents : régime public provincial (RAMQ au Québec, OHIP en Ontario, etc.). Délai de carence de 3 mois à l'arrivée dans la plupart des provinces, souscrire une assurance privée temporaire pendant cette période.

Accord de sécurité sociale

Oui

Convention France-Canada de 1979 sur la sécurité sociale (sauf assurance maladie pour les non-cotisants). Permet la totalisation des périodes pour la retraite, l'invalidité et les pensions de survivants.

Caisse des Français de l'Étranger (CFE)

Peu pertinente

250600/ mois

  • Pertinente uniquement pour les 3 mois de carence à l'arrivée
  • Maintien du lien sécurité sociale française
  • Validation de trimestres retraite (option spécifique)

Système de santé local

7/10

Consultation : ≈ gratuite (résidents)

Gratuit pour les résidents permanents et les détenteurs de permis longue durée (après 3 mois). Délais d'accès aux médecins de famille très longs (parfois plusieurs mois). Urgences saturées dans certaines provinces.

Numéros d'urgence

  • Urgences (police, ambulance, pompiers)911
  • Info-Santé Québec811
  • Consulat France Montréal+1 514 878 4385

Assurances santé recommandées

Mondial Assistance / Allianz Travel (3 mois carence)

Assurance temporaire pour la période de carence avant l'accès au régime public.

Croix Bleue (assurance privée complémentaire)

Standard au Canada pour les soins non couverts (dentaire, optique, médicaments), souvent fourni par l'employeur.

April Mobilité (étudiants/PVT)

Couverture obligatoire pour les jeunes en PVT, formules adaptées.

Vaccins recommandés

  • Vaccins de routine à jour
  • Aucun vaccin obligatoire spécifique au Canada
  • Rappel grippe saisonnière recommandé (hivers froids)
06Vie pratique

Au quotidien au Canada

Logement, transport, langue, climat, sécurité et connectivité : le détail du quotidien.

Logement

Studio Toronto/Vancouver : 1 800-2 500 CAD. T2 Montréal : 1 600-2 200 CAD. T3 Québec : 1 200-1 700 CAD. Marché très tendu en 2024-2025.

Plateformes

Caution : Premier mois + dernier mois souvent. Pas de caution importante. Vérifier le 'lease' provincial.

Transport

Voiture conseilléeTransports en commun : 6/10

Permis : Permis français échangeable directement (sans examen) selon ententes provinciales. Délai souvent 6 à 12 mois après l'arrivée pour faire la conversion.

Langue

Anglais : 9/10

Le français est langue officielle au Québec (8M de francophones) et co-officielle au fédéral. Forte présence francophone au Nouveau-Brunswick, à Ottawa, dans le nord ontarien et au Manitoba.

Climat

Climat continental rude : hivers très froids (-10 à -30°C selon région) avec neige abondante, étés chauds (25-35°C) et secs ou humides selon la région. Côte ouest (Vancouver) plus tempérée et pluvieuse.

Montréal : Janvier -10°C / Avril 7°C / Juillet 22°C / Octobre 9°C. Vancouver bien plus doux. Toronto entre les deux.

Sécurité

Indice : 9/10
  • Sécurité publique excellente
  • Politiques sur cannabis libéralisées (légal depuis 2018)
  • Lois strictes sur l'alcool en public selon province
  • Risque animal en zone rurale (ours, élans)

Internet & télécoms

Qualité : 8/10eSIM disponible

Opérateurs recommandés

Bell · Rogers · Telus · Vidéotron (Québec) · Fizz (low-cost)

Canada
07Communauté française

Les Français au Canada

Chiffres officiels du registre consulaire, villes les plus prisées, associations et écoles françaises.

Inscrits au registre (source MAE, 2024)

80 000

Communauté réelle estimée 30 à 60 % supérieure (non-inscrits).

  • Montréal35 000
  • Toronto12 000
  • Québec8 000
  • Vancouver7 000
  • Ottawa-Gatineau6 500

Associations & réseaux

  • UFE Canada

    Section canadienne de l'Union des Français de l'Étranger, accompagnement des nouveaux arrivants.

  • Accueil aux Immigrants des Laurentides (AIL)

    Organisme financé pour aider à l'intégration au Québec.

  • Alliance Française (réseau national)

    Cours, événements culturels et bibliothèque française dans plusieurs villes.

Groupes & forums

  • Français à MontréalFacebook
  • Les Français de TorontoFacebook
  • PVT CanadaFacebook
  • pvtistes.net (forum)Forum

Écoles françaises

  • Collège international Marie de France

    Montréal

  • Lycée français de Toronto

    Toronto

  • Lycée Louis-Pasteur

    Calgary

  • Lycée français Stanislas (Vancouver / Montréal)

    Vancouver / Montréal

08Retraite & droits sociaux

Retraite, chômage et droits sociaux au Canada

L'expatriation a des conséquences directes sur vos droits français. Voici ce qu'il faut savoir.

Convention de totalisation

Existante

La Convention France-Canada (1979) permet de totaliser les périodes d'assurance pour calculer une retraite. Au Québec, c'est l'Entente France-Québec qui s'applique. Vos années cotisées au Canada (RPC) ou au Québec (RRQ) seront prises en compte avec vos années françaises.

Système de retraite local

Régime de pensions du Canada (RPC) ou Régime de rentes du Québec (RRQ) : cotisation obligatoire pour tous les salariés (~6 % part salariale). Sécurité de la vieillesse (SV) versée à 65 ans après 10 ans de résidence canadienne minimum. Régime privé d'employeur (REER) en complément.

Impact assurance chômage

Pas de transfert direct des allocations chômage France ↔ Canada (hors UE). Vos droits Pôle Emploi français sont suspendus pendant l'expatriation. Au Canada, l'Assurance-emploi (AE) couvre après 600 heures travaillées en 12 mois.

Congés maternité / paternité

Congé parental généreux au Canada (jusqu'à 18 mois selon plan). Au Québec, RQAP (Régime québécois d'assurance parentale) est l'un des plus avantageux du monde.

Préserver ses droits français

  • Cotiser au RPC/RRQ dès l'arrivée (automatique pour les salariés)
  • Cotiser volontairement à la CFE pour valider des trimestres français
  • Ouvrir un REER (équivalent du PER) défiscalisant au Canada
  • Conserver ses placements français (PEA, assurance-vie)
09Erreurs à éviter

Les pièges à éviter au Canada

Les erreurs les plus fréquentes commises par les Français qui s'installent, directement issues de témoignages et retours d'expatriés.

  1. 01

    Sous-estimer les délais d'obtention du permis de travail

    Les délais officiels d'IRCC sont indicatifs : permis de travail peut prendre 2 à 6 mois, résidence permanente 6 à 18 mois. Les retards sont fréquents.

    Conséquence

    Plans bouleversés, perte d'emploi par avance, échéance bail cassée.

    Solution

    Démarrer les démarches 6 à 12 mois avant la date envisagée. Avoir un plan B (retour temporaire en France).

  2. 02

    Ne pas prévoir les 3 mois de carence santé

    Avant l'enregistrement à la RAMQ (Québec) ou OHIP (Ontario), vous n'avez pas accès au régime public. Une hospitalisation peut coûter 3 000 à 10 000 CAD/jour.

    Conséquence

    Frais médicaux astronomiques en cas d'accident pendant les 3 premiers mois.

    Solution

    Souscrire OBLIGATOIREMENT une assurance privée temporaire (Mondial Assistance, April, Allianz) couvrant la période de carence.

  3. 03

    Choisir la province sans évaluer la fiscalité

    L'écart de fiscalité entre l'Alberta (47 % marginal) et le Québec (53,5 %) est significatif. Cela peut représenter plusieurs milliers de dollars par an pour un cadre.

    Conséquence

    Salaire net réduit pour un même brut selon la province choisie.

    Solution

    Comparer fiscalité ET coût de la vie ET qualité de vie selon votre profil. Notre simulateur de salaire intègre ces écarts.

  4. 04

    Bâcler son CV et sa lettre de motivation 'à la française'

    Les CV canadiens sont différents : 1 page max, pas de photo, pas d'âge, mise en avant des résultats chiffrés.

    Conséquence

    Aucune réponse à des candidatures envoyées à des dizaines de recruteurs.

    Solution

    Réécrire complètement son CV au format canadien, faire valider par un conseiller emploi (organismes financés gratuits aux immigrants).

  5. 05

    Ignorer l'importance du credit score

    Sans historique de crédit canadien, impossible de louer certains appartements, d'obtenir une carte de crédit normale, voire un téléphone postpayé.

    Conséquence

    Friction dans presque toutes les démarches financières la première année.

    Solution

    Demander une carte de crédit sécurisée dès l'arrivée (caution = limite), payer rubis sur l'ongle, l'historique se construit en 6-12 mois.

  6. 06

    Confondre Canada anglophone et Québec

    Le Québec a son propre système d'immigration (PEQ, CSQ), sa propre fiscalité, sa propre langue officielle (français). Les démarches sont distinctes des autres provinces.

    Conséquence

    Démarches inadaptées, refus de dossier, perte de plusieurs mois.

    Solution

    Choisir d'abord la province cible et suivre EXACTEMENT le parcours adapté à cette province.

10Ressources & liens utiles

Toutes les sources et liens officiels

Pour aller plus loin et vérifier vos informations directement à la source.

11Questions fréquentes

Foire aux questions

Les questions les plus posées par les Français qui envisagent l'expatriation. Toutes les réponses sont structurées pour Google (Schema.org FAQPage).

  • Le PVT (Permis Vacances-Travail) est le plus rapide pour les 18-35 ans : tirage au sort, dossier validé en 30 à 90 jours, séjour de 24 mois pour travailler librement. Pour les profils qualifiés, Mobilité Francophone permet un permis de travail sans EIMT en 4 à 8 semaines.
  • Le permis de travail est temporaire (lié à un employeur ou un programme). La résidence permanente (RP) est définitive : vous pouvez travailler n'importe où, accéder à l'assurance maladie sans limite, et après 3 ans demander la citoyenneté canadienne. La RP s'obtient via Entrée Express, programmes provinciaux, ou regroupement familial.
  • Environ 80 000 Français sont officiellement inscrits au registre des Français établis hors de France au Canada (chiffres consulaires 2024). La communauté française réelle est estimée à 100 000-130 000 personnes, principalement à Montréal, Toronto, Québec et Vancouver.
  • Oui : la Convention France-Canada (1979) et l'Entente France-Québec permettent de totaliser les périodes cotisées dans les deux pays. Vos trimestres français comptent pour l'ouverture du droit à la retraite canadienne, et inversement. Les années Canada peuvent valider des trimestres pour la retraite française.
  • Oui, c'est utile pour gérer les revenus français (loyers, dividendes), payer en France lors de visites et conserver une trace de crédit français. Privilégiez une banque en ligne sans frais (Boursorama, Fortuneo). Déclarez vos comptes canadiens via le formulaire 3916 si vous restez assujetti à l'impôt français.
  • Oui, le permis français est échangeable directement (sans examen) dans la plupart des provinces grâce aux ententes franco-provinciales. Faire la conversion dans les 6 à 12 premiers mois selon la province. Pour les courts séjours (< 6 mois), le permis français suffit avec un permis international.
  • Variable selon la province et la ville. Toronto et Vancouver sont 20-30 % plus chers que Paris (logement). Montréal est environ 5-10 % moins cher que Paris. Québec, Halifax, Winnipeg sont 25-40 % moins chers. Les salaires canadiens sont généralement supérieurs aux salaires français équivalents.
  • Oui : les détenteurs d'un permis d'études peuvent travailler 24 heures par semaine pendant les sessions et à temps plein pendant les vacances. Après l'obtention du diplôme, le Permis de Travail Post-Diplôme (PGWP) permet de travailler sans restriction jusqu'à 3 ans.

Étape suivante

Passer aux outils interactifs pour Canada.

Calculez votre salaire net dans ce pays ou comparez Canadaà d'autres destinations selon vos priorités personnelles.